今日は、concan代表が思う「人のモチベーションの"心理"」について書きます。 ～副題:動機づけのポイントは、『他者からのフィードバック』『目標設定』『報酬』だ！～ 〇では、まず「モチベーション」の意味から紹介します。...

九州から世界を目指す！「村岡 浩司氏」をプレゼンターに迎え、5/8(土)に第2回セッションを開催します。YouTubeならどなたでも参加可能です！ ◉開催日時：5月8日(土)15:30〜17:00(YouTube配信) ◉参加料：3,200円/税抜 お申し込みはこちらより↓...

今日は、私事ですが concan代表の私が、本日 56回目の誕生日を迎えるに当たり「そもそも 誕生日とは、何か？」について調べた内容を書きます。 ～副題:誕生日を祝うようになったのは、何時からだろう？～ 昭和40年(1965年)4月29日 生まれ...

最近は、「教養」という言葉を聞く機会が増えました。私もよく「YouTube」などを見ますが、多くの経営者・著名人が この教養について語られています。この"言葉"自体は、昔からあったものですが、そもそも、何故 最近になって聞くようになったのでしょうか？ そして...

◆月.【若手社員が勝手に"イケてる企業のC.I.を切る"！】 「第20回：株式会社 サイゼリア」 今日は 若手社員の私が、成長している企業のC.I.を紹介します。イタリアン料理でファミリー層の心をつかみ続けている企業です。...

今日は、「厚生労働省がやっきになっている『労働生産性』を上げる"７つのコツ"について書きます。 ～副題:「労働生産性」とは 社員一人当たりの付加価値額だ～ ますは… ●『労働生産性』とは？ 少子高齢化社会に伴う「労働人口の減少」は、日本経済に深刻な「人手不足」をもたらし、「...

今日は、部下を叱ることについて、書いてみます。 ～副題：「自分目線」になっていませんか？～ とは言っても、正確にいうと社員３人の弊社には、私の部下はいません。ただ 『プロジェクト単位』で活動していることで、他社ではありますが後輩と『仕事』をする機会が増えました。その時に感じ...

今日は 若手社員の私が、成長している企業のC.I.を紹介します。 有りそうで無かった『ビジネスモデル』で、ここ数年で一気に成長した企業です。 第19回は、「駐車場＋空中店舗」のビジネスモデルで、2005年の創業以来 破竹の勢いで成長を続ける「株式会社...

今日は、concan代表が思う「前向きな経営者の特徴である『最初に戻る！』」について書きます。 ～副題:やはり、企業には『経営ポリシー』が必要だ！～ ーーー ●まず 「最初」とは、何かについて。 〇「事業推進サイクル」…『順調』⇒『失敗』⇒『挫折』...

皆さんは、日常から「振り返り」の時間を作っていますか？ 大事なことだと分かっていますが、継続的に行っている人は意外に少ないと思います。勿論、何か上手くいかないことがあった際には、立ち止まり振り返る方は多いと思いますが、日々...